|
|
Zur Person:
|
Name |
KRIZ, Willy Christian |
|
Titel |
Dr. phil., Mag. rer. nat. |
|
Geburtsdatum/ort |
17.08.1968 in Wien |
|
Familie |
Verheiratet (Dipl.-Ing., Dr. techn.
Ulrike Rohrhofer, Architektin), eine Tochter (Katharina Ananda; 3 Jahre) |
|
Nationalität |
Deutschland |
|
Interessen |
Familie &
Freunde, Reisen, Literatur, Musik, Outdoor-Natur, Spiele (von Go bis Snooker) |
Beruflicher Werdegang:
|
1974-1987 |
Schulausbildung in Deutschland
(Bielefeld, Lotte, Osnabrück) und Österreich (Baden bei Wien) |
|
1987 |
Matura am Naturwissenschaftlichen
Realgymnasium in Baden |
|
1987-1993 |
Diplomstudium der Psychologie an der
Universität Wien; Gesamtnote: mit Auszeichnung bestanden; Diplomarbeit „Sehr
gut“; Sponsion zum Magister der Naturwissenschaften
|
|
1994-1995 |
Wissenschaftlicher Mitarbeiter bei
der „Wiener Internationalen Zukunftskonferenz“, einem internationalen
Projekt zur Stadtentwicklung der Stadt Wien (WIZK-Gesamtleitung: Prof. Dr.
D. Meadows, University of New Hampshire, USA), in Projektgruppe „Wissen und
Handeln“ |
|
1994-1999 |
Doktoratsstudium an der Universität
Wien (bei Prof. Dr. G. Guttmann); Gesamtnote: mit Auszeichnung bestanden;
Dissertation „Sehr gut“ ; Promotion zum Doktor der Philosophie |
|
1996-1998 |
Vertragsassistent an der Johannes
Kepler Universität Linz, Institut für Pädagogik und Psychologie, Abteilung
für Sozial- und Wirtschaftspsychologie (Leitung: Prof. Dr. H. Brandstätter) |
|
1998-2005 |
Wissenschaftlicher Assistent an der
Ludwig Maximilians Universität München, Department Psychologie, Abteilung
für Psychologische Beratung und Intervention (Leitung: Prof. Dr. K. Heinerth) |
|
ab 2001 |
Arbeit an der Habilitation in
Psychologie und empirischer Pädagogik an der LMU München, positiver
Abschluss der Habilitation-Zwischenevaluation 2004 (Habilitations-Mentorat:
Prof. Dr. H. Mandl, Prof. Dr. L. v. Rosenstiel, Prof. Dr. R. Tippelt);
Abschluss des Verfahrens geplant 2007. |
|
ab 2005 |
Hochschullehrer für Human Resources
Management und Hochschuldidaktik an der University of Applied Sciences
Vorarlberg (Österreich) |
abgeschlossene zertifizierte
Fort- und Weiterbildungen:
|
1994 |
Fortbildungsprogramm
„Creating Effective Teams for Sustainable
Development“ an der International Academy of the Environment &
Université de Genève (Genf, Schweiz) |
|
1995 |
Fortbildung mit Zertifikat im
Bereich Outdoor-Training und Adventure-Based-Learning an der University of
New Hampshire (USA) und bei Project Adventure Inc.:
„Executive Reach Adventure Skills
Development“ (Atlanta,
USA) und
„Executive Reach Train the Trainer“
(Portland,
USA)
|
|
1996-1997 |
Fortbildungs-Seminarprogramm
„Gaming Simulation“ am
Laboratorio sulla Simulazione DAEST (Dipartimento di Analisi Economia e
Sociale del Territorio) an der Universität IUAV Venedig (Italien) |
|
1999-2000 |
Fortbildungsprogramm
„Profil- Professionalisierung in der Lehre“
der LMU (Rhetorik des Vortrags, Moderation, Präsentationstechniken usw.),
Abschlusszertifikat 2000 |
|
2003-2004 |
mehrjährige Ausbildung in
klientenzentrierter Gesprächsführung nach den Richtlinien der Gesellschaft
für wissenschaftliche Gesprächspsychotherapie GwG (Abschlusszertifikat 2004) |
Gastdozenturen und berufliche Positionen:
|
1995 |
Gastdozent an der Universität
Osnabrück (Systemkompetenz). |
|
1996-1997 |
Dozent an der Fachhochschule
Hagenberg für Medientechnik- und Design (Medienpsychologie). |
|
1996-1999 |
Mitarbeit und Projektleitung im
Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie am Institut für Personal- und
Organisationsberatung (ipo) in Linz (Leitung: Prof. Dr. H. Brandstätter),
teilweise gemeinsam mit Dr. Alois Farthofer und Prof. Dr. Eduard
Brandstätter. |
|
1998-2006 |
Gastdozent an der Johannes Kepler
Universität Linz, Institut für Psychologie, Institut für Personalwirtschaft,
Südamerikainstitut und Zentrum für Soziale Kompetenz (Systemkompetenz,
Teamkompetenz, Kooperatives Problemlösen im Team, Führung), teilweise
gemeinsam mit Dr. Brigitta Nöbauer. |
|
1999-2005 |
Konzeption und Koordination der
Zusatzqualifikations-Ausbildung in Beratungspsychologie an der LMU München. |
|
1999, 2001,
2002, 2004 |
Gastdozent an der Venice
International University / Italien (Intercultural Communication and
Excellence in Gaming Simulation), teilweise gemeinsam mit Prof. Dr. Rizzi. |
|
2001 |
Gastdozent an der Universität
Trujillo / Peru (Team-Management im MBA-Lehrgang Global Management). |
|
2001-2002 |
Trainer für das
Wirtschaftsförderungsinstitut Oberösterreich (WIFI) für WIFI-Kunden und als
Interntrainer für WIFI-Führungskräfte (Management-Outdoortraining),
teilweise gemeinsam mit Dr. Eberle. |
|
2002, 2003,
2005, 2006 |
Organisation von fünf
„Netzwerktreffen“ der Swiss Austrian German Simulation and Gaming
Association zum Dialog Wissenschaft & Praxis mit Vertretern aus
Universitäten, Fachhochschulen und Unternehmen. |
|
2003 |
Gastdozent am Department
Psychologie, Zakir Hussain College, University of New Delhi, India. |
|
2003, 2004,
2005 |
Gastdozent an der Donau Universität
Krems (Team-Management, Leadership, Intercultural Communication,
Conflict-Management im MBA-Südamerika-Lehrgang). |
|
2004 |
Coach für das iMentor-Programm der
Ludwig Maximilians Universität München zur Unterstützung der
Personalentwicklung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). |
|
2004 |
Direktor der
internationalen Summerschool der International Simulation and Gaming
Association ISAGA an der LMU München, Thema:
„The Art and Science of Gaming and Simulation Design“ , gemeinsam
mit Prof. Dr. Rizzi.
|
|
2004 |
Organisation der Internationalen
Konferenz der International Simulation and Gaming Association an der LMU
München, Hauptthema: „Bridging the Gap:
Transforming Knowledge into Action through Gaming and Simulation“ (6 Tage; 500 Teilnehmer aus 31 Nationen). |
|
2005 |
Co-Direktor und
Dozent der internationalen Summerschool der International Simulation and
Gaming Association ISAGA an der Universität Krakow (Polen), Thema: „Faciliation
and Debriefing of Gaming and Simulation“, gemeinsam mit
Prof. Dr. Rizzi. |
|
2005 |
Koordinator der LMU für den Prime Cup
Bayern (Management- und Entrepreneurship Wettbewerb für Studenten
bayerischer Hochschulen mittels Unternehmensplanspielen). |
|
2005 |
Gastdozent an der Technischen
Universität München (E-MBA), , gemeinsam mit Dr. Herbert Schmidt. |
|
2005-2008 |
Gastdozent an der Universität der
Bundeswehr in München (BWL-Simulation), gemeinsam mit Dr. Herbert Schmidt. |
|
2005-2006 |
Gastdozent am Department
Psychologie der Ludwig Maximilians Universität München
(Organisationspsychologie). |
|
2006 |
Direktor der internationalen Summerschool der International Simulation and
Gaming Association ISAGA an der Fachhochschule Vorarlberg, Thema: „The
Art and Science of Gaming and Simulation Design“, gemeinsam mit
Prof. Dr. Rizzi. |
|
2006 und 2007 |
Konzeption und
Co-Leitung des Moduls „System- und Teamkompetenz in der Schule“ im
Nachdiplomstudiengang „Schule im Wandel“ der Pädagogischen Hochschule Zürich
(Schweiz) und Gastdozent
(Planspiele), gemeinsam mit Dr. Hanja Hansen. |
|
2007-2008 |
Wissenschaftliche Leitung des europäischen Planspielforums im Rahmen der
Learntec Messe & Conference, Karlsruhe, Deutschland; gemeinsam mit Dr.
Högsdal und Prof. Dr. Liesegang. |
Mitgliedschaften:
|
Deutsche Gesellschaft für Psychologie
(DGPs), Fachgruppen: Organisationspsychologie, Umweltpsychologie und
Pädagogische Psychologie |
|
ISAGA (International Simulation
And Gaming Association) |
|
Gründungsmitglied der SAGSAGA (Swiss
Austrian German Simulation And Gaming Association) |
|
Gründungsmitglied des
Forschungsinstituts für komplexe Systeme in den Humanwissenschaften (FOKOS) |
|
Gesellschaft für wissenschaftliche
Gesprächspsychotherapie GwG
|
|
ab 1998 |
Mitglied im Steering Committee
(Vorstand) der ISAGA, ab 03 auch im Executive Committee |
|
2004/2005
|
Präsident der ISAGA |
|
2001-2007 |
Erster
Vorsitzender der SAGSAGA |
|
Ab 2008
|
Vorstandsmitglied der
SAGSAGA |
|
|